社会保険労務士の仕事は主に「人」に関することです。
・毎月の給与計算や年末調整のルーチン業務
・社会保険や労働保険の届出書作成などの業務
・就業規則や労働契約の作成などの組織整備的な業務
・助成金の申請手続
・業績給与規定やキャリア形成支援体制などの指導
・労働問題への対処 などです。
いかんせん「人」や「組織」というデリケートな問題に
対応していただくことも多いので、料金だけではなく
その先生の価値観やお人柄もにも留意して、業務を
お願いするようにしましょう。
社会保険労務士の仕事は主に「人」に関することです。
・毎月の給与計算や年末調整のルーチン業務
・社会保険や労働保険の届出書作成などの業務
・就業規則や労働契約の作成などの組織整備的な業務
・助成金の申請手続
・業績給与規定やキャリア形成支援体制などの指導
・労働問題への対処 などです。
いかんせん「人」や「組織」というデリケートな問題に
対応していただくことも多いので、料金だけではなく
その先生の価値観やお人柄もにも留意して、業務を
お願いするようにしましょう。
「税理士事務所・会計事務所に求められる真の役割」
税理士の依頼業務は、会計や税金の相談、申告書の作成、税務調査の対応が中心だと思われます。財務会計から管理会計へ
財務会計とは、基準に基づく処理で、決算書の作成のためのもので、基づく決算書だけでは、企業業績を正確に把握することは困難になっています。過去会計から未来会計へ
今後は、経営者は経営戦略を勉強し、経営計画を作成・社内に浸透し、業績の予実績管理を行うことが社長力、企業力を向上させると考えます。